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UNIVEM lança treinamentos em Servidores e Java
O UNIVEM por meio dos cursos de Ciência da Computação e Sistemas de Informação abriu inscrições para treinamentos profissionais na área de administração, gerenciamento de servidores e desenvolvimento de aplicações Web com frameworks Java.
São 3 treinamentos profissionais:
- Implementando e Configurando Servidores Seguros com FreeBSD (Firewall, Proxy, Arquivos e Web)
- Implementação e Administração de Servidores Windows Server 2008
- Desenvolvimento de Aplicações Web com Frameworks Java (JSF 2.0, Ajax e Hibernate JPA 2.0)
Os treinamentos tem a duração de 30 horas e ocorrem em 5 sábados das 09H00 às 12H00 e das 14H00 às 17H00 e são ministrados por profissionais com ampla experiência no mercado das tecnologias envolvidas nos cursos.
Alunos e ex-alunos do UNIVEM têm 20% de desconto em cada curso.
Para maiores informações envie e-mail para compsi@univem.edu.br ou deixe suas dúvidas nos comentários deste post.
E-Book sobre Scrum e XP
Este livro oferece um ponto de início, por meio de um estudo de caso detalhado sobre como uma empresa sueca implementou as metodologias Ágeis Scrum e XP com um time de aproximadamente 40 pessoas.
Metodologias ágeis são uma coleção de metodologias baseadas na prática para a modelagem efetiva de sistemas baseados em software. Veja mais em http://agilemanifesto.org/.
Scrum é uma abordagem ágil para desenvolvimento de software. Com Scrum, o progresso dos processos se dão por meio de uma série de iterações chamadas sprints. Cada sprint é tipicamente de 2 a 4 semanas. É ideal para projetos com rápidas mudanças ou exigências altamente emergente.
XP (eXtreme Programming) é uma disciplina de desenvolvimento de software com base nos valores da simplicidade, comunicação e feedback. Ele trabalha, trazendo toda a equipe, juntamente com a presença de práticas simples, com feedback suficiente para permitir que a equipe possa ver onde estão e para ajustar as práticas à situação desejada.
Empresa da área de TI contrata Gestor de Negócios
Descrição da vaga
- Estruturação de visitas; prospecção e contato telefônico com o cliente; Análise de requisitos; negociação e venda. Elaboração de relatórios e controles administrativos.
- Acompanhamento do cronograma físico financeiro da empresa, relacionamento com o contador, identificação de oportunidades e ameaças para o negócio.
- Implantação do sistema de informações gerenciais da empresa, planejamento financeiro e relatórios de prestação de contas.
Observações:
- Ensino Superior em Administração, TI, ou em outras áreas correlatas.
- Conhecimento básico em pesquisa de mercado, Elaboração de planejamento financeiro, pró-atividade, visão global, interesse por meio ambiente e inovação tecnológica.
- Disponibilidade para viagens. Possuir veículo próprio.
Benefícios:
- Regime de contratação: CLT (Efetivo)
- Salário compatível com o Mercado
- Ótima oportunidade de crescimento
Interessados enviar CV com pretensão salarial para: selecao.gestornegocios@gmail.com
Perspectivas atuais das necessidades de empresas de software
Em levantamento realizado junto ao Núcleo de Software de Marília, que contempla várias empresas de desenvolvimento de sistemas da cidade Marília e região, foram elencadas necessidades técnicas a curto prazo para que estas empresas se mantenham competitivas no mercado nacional.
Neste primeiro levantamento foram definidas as seguintes necessidades:
- Metodologias Ágeis com ênfase no SCRUM;
- Análise, Projeto e Desenvolvimento Orientado a Objetos;
- Desenvolvimento de Interfaces Ricas (RIA);
- Arquitetura em Camadas;
- Frameworks de desenvolvimento;
- Teste de Software e
- Software como Serviço.
Essas necessidades se transformarão num conjunto de ações de workshops, treinamentos e transferências tecnológicas para formar e aperfeiçoar os profissionais dessas empresas em padrões, metodologias e ferramentas que envolva todo o processo de desenvolvimento de software.
É necessário que profissionais e futuros profissionais fiquem atentos a essas metodologias e tecnologias pois serão exigências nos próximos anos como parte da formação técnica de desenvolvedores, analistas e qualquer profissional que atue no processo de desenvolvimento de software.
Governo de SP abre vagas para estágio em informática
O Programa de Estágios do Governo de São Paulo abriu as inscrições para 202 oportunidades de estágios em órgãos e entidades de administração pública estadual da região de Marília.
São 146 vagas para estudantes do ensino superior, 28 para ensino médio e 28 para ensino técnico. A prova será realizada no dia 23 de maio e o valor da bolsa auxílio varia de R$ 300,00 a R$ 750,00.
Na área de informática para estudantes do ensino superior na região de Marília há 7 vagas para Assis, 1 vaga para Garça, 7 vagas para Marília, 7 vagas para Ourinhos, 1 vaga para Vera Cruz. A lista completa das vagas pode ser visualizada no link http://estagio.sp.gov.br/Selecao2010sem1/quadroVagas_1_2010.pdf e o edital da seleção publica em http://estagio.sp.gov.br/Selecao2010sem1/Edital_1_2010.pdf.
A inscrição pode ser feita pelo site da Fundap até o dia 16 de abril no site http://www.fundap.sp.gov.br no link Estágio. A taxa de inscrição é de R$ 15,00.
Prefeitura seleciona temporários para instrutor de informática
A Prefeitura de Marília abre nesta segunda-feira (29) inscrições para processo seletivo para a contratação de 220 trabalhadores temporários, que farão parte do quadro de quatro Secretarias – Educação, Saúde, Assistência Social e Serviços Urbanos. O tempo de serviço é de seis meses, prorrogável por até igual período.
Na área de informática são 8 vagas para instrutor de treinamento em informática com salário de R$ 1.033,78, é necessário ter curso técnico ou superior completo na área de informática. Aém do salário o contratado faz juz a uma gratificação mensal no valor de R$ 258,44.
O edital do processo seletivo será divulgado na edição 203, deste sábado (27), do Domm – Diário Oficial do Município de Marília (https://diariooficial.marilia.sp.gov.br/download.php?id_diario=213).
As inscrições serão feitas no Espaço Cultural, localizado na avenida Sampaio Vidal esquina com a rua Paraná, de 29 de março a 1º de abril de 2010, das 9 às 16 horas. A taxa de inscrição será de R$ 10,00.
Todos os trabalhadores temporários serão contratados em regime de CLT (Consolidação de Leis do Trabalho), mas terão direito à cesta básica.
TI da Prefeitura de Marília contrata profissional
O departamento de TI da Prefeitura de Marília está contratando profissional com conhecimentos em desenvolvimento WEB e com noções básicas em Linux.
A contratação será feita por meio de cargo comissionado.
Interessados enviar e-mail com currículo para informatica@marilia.sp.gov.br
20.000 visitas
Este blog alcançou nesta sexta-feira a marca de 20 mil visitas em 10 meses no ar.
Agradeço aos leitores que acompanham e participam.
Resultado do Processo Seletivo 2010 Estágio em Informática
Foi divulgada nesta quarta-feira (24), a classificação do processo seletivo para os candidatos do estágio em Informática da Prefeitura Municipal de Marília.
A listagem está disponível no site da Prefeitura (http://www.marilia.sp.gov.br/), no link http://www.marilia.sp.gov.br/prefeitura/download/edital_06_resultado_final_estgio_informtica_2010.pdf.
Os candidatos classificados do 1º ao 4º lugar ficam convocados para a ATRIBUIÇÃO DAS ESCOLAS, que realizar-se-á:
– Dia: 26 de março de 2010
– Horário: 9 horas
– Local: Secretaria Municipal da Educação
– Endereço: Rua Bonfim, nº 595 – Bairro Alto Cafezal
Dos 4 aprovados, 3 são alunos dos cursos de Ciência da Computação e Sistemas de Informação do UNIVEM. Em 2009, das 20 vagas oferecidas no concurso 16 (80%) eram alunos do UNIVEM (https://elvisfusco.wordpress.com/2009/09/04/resultado-do-processo-seletivo-estagio-em-informatica/).
Relação de alunos do UNIVEM aprovados no concuso:
- 1º lugar – Maria Carolina de Souza Santos – Ciência da Computação – 2º ano
- 2º lugar – Mariana de Souza Ribeiro – Sistemas de Informação – 2º ano
- 4º lugar – Alessandro Moura Fonseca – Ciência da Computação – 4º ano
Parabéns aos alunos dos UNIVEM que mostram novamente capacidade e brilhantismo no mercado de trabalho.
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